Tentang KamiPedoman Media SiberKetentuan & Kebijakan PrivasiPanduan KomunitasPeringkat PenulisCara Menulis di kumparanInformasi Kerja SamaBantuanIklanKarir
2024 © PT Dynamo Media Network
Version 1.93.2
Konten dari Pengguna
5 Cara Menghadapi Atasan yang Semena-Mena saat Bekerja
10 Desember 2024 18:00 WIB
·
waktu baca 2 menitTulisan dari info psikologi tidak mewakili pandangan dari redaksi kumparan
ADVERTISEMENT
Dunia kerja pada dasarnya sangat beragam. Terkadang, beberapa pekerja harus menghadapi atasan yang tidak ramah, bahkan terkesan bossy. Oleh karena itu, seorang karyawan perlu pandai-pandai menentukan cara yang tepat untuk menghadapi atasan yang semena-mena tersebut.
ADVERTISEMENT
Menurut buku Etos Kerja: Panduan Menjadi Karyawan Cerdas karya Desmon Ginting (2016:5), dunia kerja adalah tempat di mana orang-orang berkumpul untuk bekerja sama. Mereka akan memanfaatkan berbagai sumber daya untuk mencapai tujuan bersama. Karena itu, tidak jarang kita menemui berbagai macam kepribadian di lingkungan kerja.
Cara Menghadapi Atasan yang Semena-Mena
Memang pada dasarnya seorang atasan memiliki kuasa penuh dalam memberikan tugas kepada bawahannya. Namun, sering kali karyawan terbebani dengan perintah yang tak wajar. Oleh karena itu, simak beberapa cara menghadapi atasan yang semena-mena di bawah ini.
1. Tetaplah Fokus Bekerja
Langkah pertama adalah dengan tetap fokus bekerja. Meskipun memiliki bos yang semena-mena akan menguras emosi, sebaiknya kondisi tersebut tidak memengaruhi kualitas kerja. Mungkin saja, dengan kinerja yang bagus, dapat membuat seorang karyawan setara dengan atasan tersebut.
ADVERTISEMENT
2. Bersikaplah Tegas pada Atasan
Selanjutnya, seorang karyawan haruslah tegas pada atasan yang dinilai terlalu semena-mena. Caranya dengan berani menolak tugas yang memang tidak relevan atau diluar tanggung jawabnya. Sampaikan dengan kalimat yang sopan agar atasan mengevaluasi dirinya.
3. Curhat dari Hati ke Hati
Seorang karyawan dapat membicarakan perlakuan yang semena-mena tersebut dengan atasan. Sampaikan keluh kesah selama menerima pekerjaan yang bertubi-tubi tersebut. Barangkali, dengan curhatan tersebut dapat membuat atasan berempati.
4. Laporkan ke HRD
Jika masih belum terselesaikan, maka dapat dilaporkan kepada HRD mengenai masalah tersebut. Namun, harus dilengkapi bukti nyata agar dapat aduan tersebut dapat dipercaya. Apalagi jika terdapat saksi atau karyawan yang menerima perlakuan yang sama.
5. Tingkatkan Kesabaran
Terakhir, karyawan dengan bos semena-mena tersebut haruslah bersabar. Sebab, hanya dengan sikap ini karyawan dapat fokus bekerja. Lakukanlah dengan baik pekerjaan yang diberikan.
ADVERTISEMENT
Itulah beberapa cara menghadapi atasan yang semena-mena selama bekerja . Semoga membantu! (NUM)
Baca Juga: 4 Pekerjaan yang Cocok untuk Zodiak Virgo