Pengembangan SDM Produktif Menuju Indonesia Emas 2045 : Bonus Ataukah Bencana?

https://pixabay.com/illustrations/people-smilies-emoticons-masks-1602493/

Pada tahun 2030 mendatang Indonesia akan memasuki fase bonus demografi, yang mana pada masa itu masyarakat dengan usia produktif akan mendominasi dibandingkan dengan masyarakat yang berusia non produktif. Sehingga ini menjadi salah prioritas pemerintah dalam rangka mempersiapkan SDM yang unggul menuju tahun 2030 nanti, pada tahun itu Indonesia sudah mulai memasuki membludaknya SDM dengan tingkat usia produktif dan hal ini akan berlangsung sampai tahun 2045.

Forecasting ini menjadi pembicaraan hangat baik itu di kalangan elite politik maupun di kalangan masyarakat, karena sebelum memasuki tahun 2030, perlu adanya strategi pemantapan dalam pengembangan dan pelatihan SDM agar ketika masa itu datang kita dapat mempersiapkan diri dengan segala pembekalan yang sudah di lakukan sebelumnya.

Berdasarkan RPJMN Tahun 2020-2024 adanya 5 (lima) prioritas pada pembangunan yang akan di lakukan menurut Presiden Republik Indonesia yang menjabat pada saat itu, Bapak Joko Widodo, kelima prioritas sebagai berikut:

1. Membangun SDM menjadi prioritas utama.

2. Pembangunan infrastruktur yang akan di lanjutkan.

3. Segala bentuk regulasi harus di sederhanakan.

4. Birokrasi yang lebih sederhana.

5. Perekonomian yang bertransformasi.

Kendati begitu, rancangan pengembangan dan pelatihan SDM dalam persiapan menuju Indonesia Emas 2045 masih menjadi pertanyaan besar di kalangan masyarakat, akankah pengembangan dan pelatihan ini dapat memberdayakan seluruh masyarakat yang menjadi sasaran kelak? sehingga kemudian dengan adanya artikel ini, di harapkan kita sebagai masyarakat dapat mengetahui pembahasan dasar akan situasi Indonesia Emas 2045 itu seperti apa, dan pengembangan pelatihan apa yang harus di lakukan guna mempersiapkan diri dalam menyambut masa itu.

Perkuat Kualitas Pendidikan di Indonesia

Pendidikan menjadi salah satu hal penting yang harus di rasakan oleh semua orang tanpa terkecuali, karena dengan mengemban pendidikan inilah cikal bakal kita dalam membantu memahami realitas yang ada, selain alasan dengan pendekatan psikologis, pendidikan dalam pendekatan formal pun tak kalah penting, seperti hal nya memiliki prestasi, memiliki ijazah, hingga kemudian berbekal dari hal itu dapat membawa suatu individu untuk maju meraih apa yang di cita-cita kan nya. Akan tetapi, pendidikan yang ada sampai saat ini masih saja ditemukannya berbagai fenomena konflik yang sedikitnya dapat mempengaruhi masyarakat dan sudut pandang akan mengemban pendidikan kini mulai kelabu. Permasalahan terkait biaya yang mahal, proses administrasi yang rumit, dan permasalahan serupa lainnya mulai mempengaruhi masyarakat akan eksistensi pendidikan. Sehingga kemudian berangkat dari apa yang menjadi permasalahan, seharusnya kualitas pendidikan harus di perkuat dengan birokrasi dan administrasi yang jelas dan sederhana, adapun beasiswa untuk yang tidak mampu agar dapat di salurkan tepat pada sasaran.

Oleh karena itu, pentingnya pendidikan untuk kita melatih, dan mengembangkan potensi diri agar siap dalam menghadapi masa yang akan mendatang, terlebih dalam topik pembahasan ini, pendidikan berperan penting dalam proses pelatihan dan pengembangan SDM yang unggul untuk menghadapi Indonesia Emas 2045.

Pelatihan Ketenaga Kerjaan Dalam Berbagai Sektor

Saat ini kita sudah mulai memasuki era disrupsi, yang mana persaingan dalam dunai pekerjaan menjadi semakin rumit dan saling sikut. Kita tidak bisa jika hanya mengandalkan apa yang kita punya saja tanpa mau untuk beradaptasi dengan apa yang menjadi kebutuhan saat ini. Kemajuan zaman membuat masyarakat terbawa arus yang tengah melaju, segala hal kini mulai sederhana dan praktis dengan adanya kemajuan digitalisasi ataupun Artificial Intelegent (AI). Yang seharusnya kita sebagai masyarakat mampu beradaptasi dan mau untuk belajar guna menyeimbangkan apa yang tengah di butuhkan.

Pelatihan ketenaga kerjaan menjadi penting mengingat kita masih berada di negara maju dengan jumlah populasi yang banyak sedangkan masih tinggi pula angka pengangguran di Indonesia saat ini. Salah satu alasannya di karenakan potensi yang dimiliki terbatas dan tidak sesuai dengan keahlian yang di butuhkan saat ini, sehingga perlunya pelatihan ketenaga kerjaan yang harus di perhatikan oleh pemerintah karena hal ini dapat membantu melatih dan mengembangkan SDM guna benar-benar tercapai Indonesia Emas 2045 dengan SDM yang benar-benar unggul.

Dalam menghadapi Indonesia Emas 2045, perlunya strategi jitu dalam upaya pengoptimalan dan pemberdayaan SDM dengan tepat, jika pada masa itu dengan jumlah SDM yang membludak namun tidak di imbangi dengan perilaku produktifnya maka isitilah bonus demografi kini bergeser menjadi bencana demografi.

Pemerintah menyadari akan pentingnya pemberdayaan akan pelatihan dan pengembangan SDM ini yang kemudian berpacu terhadap amanat negara berdasarkan Undang - Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang sistem pendidikan nasional, Undang - Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen, beserta Undang - Undang Nomor 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi.

Memotret fenomena akan Indonesia Emas 2045 yang akan mendatang seharusnya membuat kita sebagai masyarakat tergerak dalam mempersiapkan diri untuk menghadapi masa itu, pemerintah tengah berupaya mengatur segala kebijakan dan regulasi guna mencapai target yang di inginkan pada tahu 2030-2045 ini. Oleh karena itu tidak ada waktu lagi apabila kita masih terdiam dan tidak produktif, arus perkembangan zaman kita hadapi dengan cara beradaptasi bukan dengan cara melawan ataupun menghindari.

REFERENSI:

https://www.kemenkopmk.go.id/membangun-sdm-indonesia-yang-berkualitas-melalui-pendidikan-tinggi-dan-pendidikan-vokasi

https://www.bappenas.go.id/id/berita/tingkatkan-kualitas-sdm-indonesia-menteri-suharso-dorong-kontribusi-universitas-dalam-tvet

https://kbr.id/berita/nasional/bappenas-targetkan-indeks-sdm-indonesia-meningkat-di-2045

https://www.kemenkopmk.go.id/optimalkan-bonus-demografi-agar-tak-terjebak-di-pendapatan-menengah

https://ppsdmkebtke.esdm.go.id/berita/pengembangan-sdm-berkarater-dan-berdaya-saing-menuju-era-indonesia-emas-2045-AXmSI